以“正”引领落实精致管理 以“实”为本打造幸福教育

宿迁大广播

丁嘴中心学校：

以“正”引领落实精致管理 以“实”为本打造幸福教育

        2017年度，丁嘴中心学校在区教育局“保安全、提质量、创特色、塑精品”的工作思路指引下，努力践行“666”工作思路，圆满完成教育教学的各项任务，并取得显著的办学业绩，被评为宿迁市教育工作先进集体。

        一、打造一种文化，塑学校发展之魂。
        校园文化是师生精神支柱，是学校生命之源，发展之魂。好的校园文化可以引领学校不断向前发展。我校紧扣“守正出奇”的校训，积极打造“正”文化。凝练“正派做人，正确做事”的正文化精神，打造“公正促和谐，身正树师表，品正做真人”的正行为文化。通过开展师德签名、师德演讲、寻找身边榜样、评选最美教师、谱写教育故事、评选美德少年、文明之星、励志之星等活动，引导广大教师做一名敬业、奉献的幸福教育工作者，教育与培养一群积极向上、健康乐观的学生群体。

        二、做好三项保障，奠学校发展之基。
       学校要发展，保障要到位。新学年学校将继续做好安全、稳定、后勤服务三项保障，为实现学校可持续发展奠定基础。一是安全工作：一要强化安全意识，树立安全第一、“归零”意识；二要加强三防建设，确保人防、物防、技防到位；三要加强安全宣教工作，了解安全常识；四要开展安全演讲、征文、手抄报、法制讲座、主题班会、应急演练活动的开展，增强学生安全意识；五要加强安全隐患排查与整改，做到即查即改，确保安全“零”事故。二是维稳工作：一要采取人文化管理，不激化不制造矛盾；二要开展谈心谈话活动，多关心特殊职工，了解他们所需，解决他们所困；三要妥善处理管理中存在的问题，确保矛盾问题不上交不出校。三是后勤服务工作：一要改善职工办公条件，为职工提供宽敞、便利的办公环境；二要进一步改善伙食，提高师生伙食质量，确保师生营养到位，让家长省心放心。

       三、提升六个工程，展学校发展之力。
       有了保障，发展就有希望。新学年，学校将做好六个方面的提升工程，进一步展示学校的内涵建设。一是环境提升工程，确保学校亮化到位，并加强韵园、趣园、墨园、道德广场的布置与完善，增添书香氛围，切实做到环境育人的良好效果。二是教师发展工程，帮助全体教师设计近期和远期的成长规划，为他们的成长指明方向，搭建平台让他们展示自我。三是常规管理工程。依托“六好”教育，加强对学生的思想道德建设，提高学生的道德品质，实现品正做真人的文化打造目的。四是教学质量提升工程。细化教学管理目标，严格做好考勤、绩效考核、优秀教师评比等，激活教学，提升质量。五是教学研究工程。鼓励和动员全体职工要人人有问题，个个有研究，教学研究氛围逐步浓厚。六是特色建设工程。围绕中小学生的核心素养，依托书法、足球、传统文化以及其他社团建设，激发学生兴趣，培养学生能力，彰显办学特色，提升办学品位。

       2018年度，学校将紧紧围绕新学年“136”工作思路，将在“正”文化引领下，秉承“始于幸福 成于精致”精神，以勇担当、敢负责的态度，脚踏实地，精致管理，在幸福家园中，培养幸福学生，打造幸福教育。