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[楚霸教育] 宿豫区教育局在职教师有偿家教专项治理掷地有声

发表于 2017-2-24 16:28:29 |阅读模式
宿豫区教育局在职教师有偿家教专项治理掷地有声
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2月22日下午,宿豫区教育局召开在职中小学教师有偿家教专项治理工作会议,区委教育局纪工委书记陈以学、局相关科室负责人、全区各中小学分管德育工作副校长参加会议。
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会上宣读了《关于印发<在职中小学教师有偿家教专项治理行动方案>的通知》,并对在职中小学教师有偿家教专项治理工作提出三点要求:一是要正视问题,充分认识专项治理中小学在职教师有偿家教工作的重要性和紧迫性;二是要狠抓落实,确保治理中小学在职教师有偿家教行为取得实实在在的成效;三是要加强领导,落实责任,形成治理中小学在职教师有偿家教工作合力。
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据了解,为进一步加强职业道德建设,规范教师从教行为,树立良好师德形象,办好人民满意教育,宿豫区教育局在全区中小学开展在职教师有偿家教暨违规收取礼品礼金专项治理活动。专项治理时间从2月20日至3月30日,分为宣传发动、自查自纠和监督检查三个阶段。治理内容包括组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿家教,参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿家教,为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息,索要或违规收受学生及家长赠送的礼品礼金等。
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活动采取组织全体教师签订承诺书、发放告家长书、在校门口张贴禁止在职教师从事有偿家教公开承诺书等形式,努力营造学校严格管理、教师自觉遵守、家长理解配合、社会参与监督的氛围,教育引导广大教师践行社会主义核心价值观,自觉抵制有偿家教。同时,为确保专项治理行动取得实效,区教育局将成立专项检查组,采取教师个人自查,发放问卷调查,聘请家长代表和行风监督员监督,调查核实等多种方式,深入排查教师从事有偿家教和违规所要收受礼金情况;同时畅通举报渠道,向社会公布举报电话、电子信箱。对能及时纠正错误、退回违规所得的教师将从宽处理,对于有令不遵、顶风违纪的教师,查实后将从严处理。(王茜)
编辑:小禾

 楼主| 发表于 2017-2-24 16:32:08
本帖最后由 宿豫教育 于 2017-2-24 16:34 编辑


关于禁止学校在职教师从事有偿家教的规定

为进一步加强教师职业道德建设和教育系统行风建设,进一步规范学校办学行为和教师从教行为,有效遏制有偿家教现象,根据《中华人民共和国教师法》和《中小学教师职业道德规范》的要求及有关文件精神,结合我校实际,特制定本规定。
一、关于有偿家教的界定
有下列行为之一的,即为从事有偿家教:
1.在住宅内进行教学活动并从中获利的。
2.个人或与他人合伙租用场地进行教学活动并从中获利的。
3.在校外办学机构(群团组织)中从事学科类教学并从中获利的。
4.利用职务之便为其他教师或校外办学机构介绍有偿家教生源并从中获利的。
二、在职教师的范围
全校教师
三、禁止有偿家教的规定
1.公办中小学校的校舍和教育教学设备,不得租、借给校外办学机构及个人,供其举办以普通中小学生为对象的收费补课。
2.严禁学校参与有偿家教的宣传、组织活动,学校不得以与校外办学机构合作的形式,组织学生利用节假日、双休日进行收费补课。
3.禁止在职教师在家中或在校外租用教室进行有偿家教,不得利用职务之便,动员、诱导、暗示或强制学生参加本人或他人组织的有偿
 楼主| 发表于 2017-2-24 16:32:48

家教。不得相互为对方介绍家教生源,不得为校外办学机构或其他人员介绍家教学生。

四、处理办法

凡违反本规定的,经查实,视情节轻重给予以下处理:

1.在职教师从事有偿家教的,学校对当事人予以通报批评,责令其写出书面检查。

2.学校中层以上干部和教育教学研究人员从事有偿家教的,除按在职教师处理办法处理外,由主管部门(单位)给予免除职务处理并调离岗位;特级教师、学科带头人和骨干教师从事有偿家教的,除按在职教师处理办法处理外,报请相关部门(单位)按批准权限取消其相应称号;见习期未满的新教师从事有偿家教的,学校不再与其签订聘用合同。

3.学校对教师有偿家教行为管理不力,经查实一年内有两起以上(含两起)有偿家教或者发现有偿家教行为未及时按规定处理的,教育行政部门给予通报批评,年度目标考核不得定为合格以上等次,校长年度考核也不得定为合格以上等次;造成严重影响的,按有关规定追究学校主要领导的行政责任。

五、健全禁止有偿家教工作责任制

1.学校高度重视禁止有偿家教工作,进一步加强师德建设,树立正面典型,探索建立教育、预防和惩治相结合的工作制度和长效机制,并不定期对其主管的公办学校在职教师有偿家教行为进行随机检查。


 楼主| 发表于 2017-2-24 16:33:40

2.学校是禁止教师有偿家教的主要责任部门,校长是禁止有偿家教的第一责任人。学校要以“禁止有偿家教”为内容,强化教师的职业道德教育,组织教师作出不从事有偿家教的书面承诺。建立层级管理责任制,校长、中层干部和在职教师应层层签订“禁止有偿家教”责任书,将“在职教师不得从事有偿家教”纳入教师聘用合同条款,建立“禁止有偿家教”自查制度,各校要深入开展“三关心”行动,校长要在工余时间,不定期地走访教师家庭。

3.广大教师要加强学习,提高觉悟,充分认识教师职业的特殊性和崇高性,主动作出承诺,自觉抵制有偿家教,以实际行动树立人民教师遵纪守法、爱岗敬业、淡泊名利、志存高远的良好形象。

4.学校要加大宣传力度,引导学生、家长和社会各界充分认识有偿家教的危害性,积极配合和支持教育行政部门和学校开展禁止有偿家教工作。


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