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[小城大事] 宿豫:开启线上线下“双引擎”就业模式

发表于 2016-7-31 08:12:14 |阅读模式
 针对新形势下就业招聘工作新趋势,江苏省宿迁市宿豫区开启“双引擎”就业模式,“线上线下”双管齐下。去年以来,全区共举办“线上线下”各类招聘活动200余场,提供就业岗位8000余个,帮助5000余名求职者实现精准就业。
  为了让广大求职者实现快速“精准就业”,宿迁市宿豫区人社局先后建立了互联网智能招聘终端、“15分钟公共就业服务网”和“就业QQ交流群”等“线上”招聘平台,架起了企业用工和群众就业之间高速无缝“线上”对接桥梁。另外为了满足各年龄段求职人员的不同需求,该局针对一些大龄求职人员对“线上”求职不熟悉、不喜欢等情况,一面充分发挥乡镇(街道)、社区(村)基层平台的就业服务功能,依托窗口宣传企业招聘信息;一面通过招聘宣传栏、手机短信平台等渠道发布企业岗位信息。还在春节期间,举办大型系列招聘活动;还在区千鸟园就业服务广场举办微型“天天招聘会”,并在区五星级人力资源市场举办微型现场“周五招聘会”。
  为了更好的实现招聘“线上线下”两条腿走路,宿豫区人社局积极探索招聘“线上线下”招聘资源共享模式,推出了新型的“混搭”招聘会,让广大群众在找到合适的就业岗位的同时,享受就业岗位、技能培训、创业培训、政策咨询和投诉建议等更多的人力资源和社会保障服务。(王彪)

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